去年以来，丹凤县纪委监委以建设“清廉机关”为抓手，通过压实工作责任、扎紧制度笼子、落实监督检查、推动干事创业四个方面持续发力，不断深化和巩固清廉单元创建成果，全力提升机关工作效能。

压实工作责任，推动创建落地。由县委机关工委牵头，制定建设标准和督导方案，细化工作措施、重点活动、完成时限。组建3个督查组对全县68个县直机关“清廉机关”建设工作进行督导检查，推动清廉机关建设各项任务落实落细。加强清廉机关示范点创建，树培县司法局、县税务局、县气象局、县法院、县公安局、县住建局等8个单位为创建清廉机关示范单位，形成一批可听、可看、可学的清廉机关建设标杆。

扎紧制度笼子，规范权力运行。抓住“关键少数”，是丹凤县推动清廉机关建设的有效抓手。县委出台党委（党组）《关于加强对“一把手”和领导班子监督“三张责任清单”的通知》，坚持“三重一大”事项集体研究决策，健全党政机关权力运行和制约机制，完善廉政风险防控制度体系。据悉，丹凤县12个镇（街道）45个县直部门均制定了全面从严治党责任落实的“三张责任清单”。同时，各单位针对权力行使的重点领域与关键环节，建立岗位廉政风险清单，健全信息公开等制度，逐步形成用制度管权管事管人的长效机制，从根本上防范权力被滥用。

落实监督检查，改进机关作风。县纪委监委持续加强政治监督、日常监督、派驻监督、巡视巡查，以查促改，推动机关改进作风。结合实际，细化“政治监督深化年”工作方案，开展监督检查53场次，发现问题27个，印发通报2期，追责问责8人。日常监督，充分发挥“室组”联动、“组组”协作监督机制作用，围绕纠治“四风”、防火防汛等工作，开展联动监督45场次，下发整改通知书32份，印发通报2期，党纪立案3件。查处违反中央八项规定精神案件14件，处分5人，实施诫勉谈话4人。同时，组织评选最美公务员、优秀党员先锋岗和便民服务窗口30个，容错纠错、澄清正名各1人，不断激励干部担当作为。

推动干事创业，拓展创建实效。各部门单位结合职能职责，将清廉机关建设与“三百四千”“提升项目建设”“优化营商环境”等工作有机结合、同步推进。常态化开展干部联链条、包企业、抓项目、兴产业活动，共包联企业和项目、产业985个，领办承诺事项474个。截至9月底，6个省级重点项目全部开工，完成投资10.17亿元；29个市级重点项目全部开工，完成投资58.45亿元；全县166个重点项目开工146个，完成投资132.92亿元；招商引资实际到位资金210.6亿元，新签约落地项目18个，总投资37.63亿元，不断夯实高质量发展“硬支撑”。