春节将至，县林业局紧紧围绕“从严治党”主体责任，坚持“严”字当头，“实”字为本的工作作风，不断加强干部管理，打造出一支责任心强、业务精湛、纪律严明的林业干部队伍，有力推动了各项工作的有序开展。    

一是加强思想教育。结合 “三严三实”专题教育，认真组织干部职工学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党党员纪律处分条例》等廉政教育教材，以及《红包、炸药包》、《守住第一次》等廉政教育影片，使同志们牢固树立为民服务意识，在思想上、行动上不断转变工作作风，切实遵守各项制度。    

二是加强干部教育。围绕县域中心工作及业务工作开展，在工作中识别干部，在工作中调配干部，把政治素质好、业务能力强、作风扎实的干部用在关键岗位。不断引导干部职工树立爱岗敬业、勤奋工作、遵规守纪，积极进取的良好导向。    

三是加强作风建设。从严规范干部管理，完善干部去向公示、考勤、请销假等制度，坚持领导干部带班值周抓干部作风制度，每天由局纪检组进行不定期的查岗1次，对干部在岗、工作不在状态等现象进行突击检查，对执行工作纪律、仪容仪表、厉行节约以及庸懒散奢等情况进行检查和暗访，并将检查结果在全局通报，作为干部职工评优树模参考的依据，并与绩效工资相挂钩，同时，对分管领导进行提醒约谈。

四是加强监督管理。修订完善制定了丹凤县林业局《党风廉政建设责任制工作报告制度》、《纪检监察信访工作制度》等相关制度，同时，开设纪检监察信访举报箱，大力拓宽外部监督渠道，不断推进党务政务公开，积极接受人民群众以及新闻媒体的监督，构建全方位监督检查体系。