丹凤：12名拟提拔干部任前过“廉关”

“《中国共产党问责条例》规定，对党的领导干部的问责方式有哪些?”“党风廉政建设主体责任主要内容有哪些？”……近日，丹凤县纪委对12名拟提拔的科级干部进行了任前廉政法规考试。

为提高廉政考试的针对性和实用性，此次考试紧密结合“两学一做”学习教育与“抓党建转作风促脱贫”专项整治活动，内容不仅涉及习近平总书记在中央纪委第六次全会上重要讲话精神、党的十八届六中全会精神等中央关于党风廉政建设和反腐败工作的重大决策部署和要求，《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党内法规，还涵盖了《党政领导干部选拔任用工作条例》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》、中央关于作风建设的“八项规定”等廉洁从政的法规和文件。

据悉，本次考试由该县纪委和县委组织部联合组织实施，试题包括填空题、不定项选择题、判断题、简答题和论述题五种题型，试卷满分为一百分，八十分为合格。对成绩合格者，按程序提拔任用；对成绩不合格者，建议组织暂缓任用，并组织一次补考，补考仍不合格者将不予任用。

自建立并实施干部任前廉政考试制度以来，该县纪委坚持“逢提必考”，严把科级干部“入口关”，切实把知廉、守廉、护廉的领导干部选上来，促使领导干部明高线、知底线、不踩线，时刻牢记党的纪律规矩，做清正廉洁的表率。