丹凤县突出清廉主题、干部主体、制度主线，将清廉建设融入全省“三个年”活动、全县经济社会发展大局中统筹推进，聚力护航县域高质量发展。

一是聚焦政治引领抓学习。认真开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持第一议题制度，综合运用“丹凤大讲堂”“夜间党校”“乡音党课”等方式，分级分类开展全员轮训，教育引导党员干部坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。同时，制定县委关于加强对“一把手”和领导班子监督责任清单落实措施，完善层级请示汇报、监督谈话、约谈提醒等机制。常态开展述责述廉、县委巡察、“一报告两评议”等工作，加强对党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神落实的监督检查，确保执行不偏向、不变通、不走样。

二是聚焦过硬本领抓锤炼。加强干部培养，开展岗位历炼，强化实践淬炼，制定年轻干部队伍建设三年行动规划，实施“231”优选优培工程、落实“四个一批”工程，深化县镇干部“双向交流”挂职锻炼，建立新提拔干部到乡村振兴、项目建设、招商引资、产业发展、信访维稳“五个一线”机制，开设思想铸魂、赋能发展、素养提升、专业培优、治理提效“五大类”专题培训班，累计培训32期1.2万人次，干部综合素质和实践能力显著提升。从项目建设、乡村振兴等一线提拔重用干部18人，晋升职级48人，容错纠错、澄清正名5人。

三是聚焦项目建设抓攻坚。深入实施高质量项目推进年活动，发挥“六库两线一码”平台作用，采取领导包抓、专班推进、定期调度、现场观摩等机制，全力推进项目建设。目前，166个重点项目全部开工，完成投资147.4亿元，占年度计划93.7%。成立六大领域项目谋划专班，聘请30名专业人员担任顾问，谋划储备项目378个，总投资1690亿元。申报专项债券项目27个，通过国家发改委审核12个，争取债券资金11.6亿元。建立招商引资“六张清单”，发挥招商小分队、驻外商会等作用，开展招商活动96次，签约落地项目18个。

四是聚焦营商环境抓改革。围绕涉企服务，加大改革力度，推行容缺受理、并联审批、帮办代办等机制，办事效率提高40%以上，项目建设“集中审”做法在全省推广。开通县委书记营商环境投诉举报邮箱、县长民意热线，开展“双包一解”、客商评局长评股长等活动，落实每周企业家“早餐会”、每月政银企座谈会等制度，协调解决企业难题239个，落实减税降费5410万元。止10月底，新增各类市场主体1487户，同步增长13.7%，营商环境满意率达到98%。

五是聚焦为政底线抓清廉。聚焦关键少数，加强对“一把手”和领导班子成员的监督，通过关键少数引领绝大多数，实现监督全覆盖。深化运用四项监督贯通融合机制，强化政治监督，做实日常监督，严格落实中央八项规定精神，持之以恒纠“四风”、树新风。发挥廉洁教育基础作用，强化形势教育、纪法意识、警示震慑教育，引导党员干部遵规守纪、勤廉从政、守好底线。同时，聚焦教育、医疗等群众关切的重点领域，深入开展群众身边腐败和作风问题专项整治工作，累计处置问题线索75个，党纪政务立案65件，处分36人。