10月24日上午，县委常委、纪委书记王晓虎结合“双线”查岗，对北赵川镇干部在岗履职情况进行了检查，重点对该镇干部“121”直到户工作法进行了调研。北赵川镇干部“121”直到户工作法是镇上每名干部每月驻村至少10天以上，完成党委、政府中心工作20项任务，每月月底镇上进行一次考评。王书记听取了赵星镇长汇报后，对北赵川镇“121”工作法给予了肯定，指出此工作法是落实党的群众路线教育活动的具体实践，能密切联系群众，可在南北山区交通较远的镇村开展试点。同时提出了指导意见，一是将“121”工作法中的20项中心任务的内容应再明确和量化，不要抽象，使每月月底考核时便于操作。二是要分清镇干部和村干部在驻村包户工作中的责任，防止镇、村干部在工作中因为责任不清发生扯皮现象，防止村干部产生依赖依靠镇干部来干工作的思想，特别要注意不要出现弱化村干部作用发挥的倾向。三是镇干部要处理好本职业务工作与驻村包户工作的矛盾，一些业务性强、工作量大的单位干部可以半年时间为一个阶段进行轮换。
    在镇调研座谈结束后，王书记走访了党的群众路线调研中自己包扶的几个困难户，与他们进行了座谈，了解他们近段的生活、生产情况。慰问了残疾人蔡平坤，协调县残联给包扶户蔡平坤送去了一辆崭新轮椅。对镇村“三资”委托代理服务工作和平安村监委会的工作进行了检查和指导。要求村监委会主任加强业务学习，大胆工作，认真履职，发挥好监督作用。
    当天下午，王书记又深入武关镇、铁峪铺镇、资峪镇对干部上下班纪律、仪容仪表和在岗履职等情况进行了检查；查阅了镇干部考勤表、民情日记、“五个一”工作手册等。沿路检查了南坪村、寺底铺村、东川村、何家店等村便民服务中心人员在岗情况，查阅了村便民服务中心值班日志、办事记录和监委会档案资料。