今年以来，武关镇聚焦“清廉村居”创建工作要求，实施“固本强基、正本清源、亮剑护民、文化促廉”四大举措，纵深推进清廉村居建设，不断提升基层治理效能。

“固本强基”增强干部履职能力。坚持在乡村振兴、项目建设、招商引资、产业发展和信访维稳等一线锻炼年轻干部，让年轻干部积累经验，增长才干。推行“导师帮带制”，通过以老带新、以强带弱的方式，培养村级年轻后备干部96名。建立完善村两委干部廉洁承诺、述责述廉、绩效考评、财务清理和经济责任审计等制度，为85名村干部建立廉洁档案，常态化监管。

“正本清源”完善基层治理体系。规范小微权力运行，梳理归类涉及村级组织、财务开支、集体“三资”管理、工程项目建设、民生保障、党员管理六大类小微权力清单30余条，督促村干部照单履责、用权清晰，保障制度落实落地，切实织密权力牢笼，夯实清廉村居建设根基。抓实村级监督建设，制定镇纪委和村务监督委员会有效衔接机制，镇纪委定期到村指导村务监督委员会履职尽责，助推监督力量向基层一线延伸。

“亮剑护民”整治基层不正之风。落实落细日常监督责任，修订完善《武关镇违反工作纪律问责暂行规定》等9项制度，成立督查专班，每月围绕基层党组织建设、产业发展、乡村振兴等重点工作开展情况进行督查，下发督查通知单30余份，印发通报4期。召开作风建设集中约谈会2场次，发布红榜6期、黑榜2期，运用“四种形态”问责干部3名，处分3人，以严明的执纪问责，整治群众身边的不正之风。

“文化促廉”擦亮崇廉尚俭底色。利用“胜塞武关”微信公众号、微信工作群，在节假日转载推送《风清气正过新年 廉洁自律迎春节》等警示教育倡议书，适时强化勤政廉政提醒。毛坪村常态化开展“十星级文明户”“五好文明家庭”“好公婆”“好儿媳”等评选活动，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。惠家坪村在醒目位置悬挂村规民约宣传标语，以村规民约引导群众破除奢侈浪费、人情攀比等陈规陋习，不断擦亮崇廉尚俭底色。